12月27日，市委目标责任考核组一行9人，在刘常俊组长的带领下，对咸阳市中级人民法院2017年度目标责任完成情况进行了全面考核。

　　考核工作报告大会由咸阳中院党组书记、院长罗小锋主持，全院法官干警参加了会议。会上，考核组组长刘常俊作了动员讲话。他指出，此次目标责任考核以十九大精神和贯彻新发展理念，落实“五新”战略任务为指引，旨在全面、客观、公正的评价市中院年度目标责任完成情况和领导干部履职情况。大家要深化思想认识，准确把握考核工作的新要求；要实事求是，全面总结成绩，查找存在问题；要发扬民主，广开言路，客观公正的评价干部的工作实绩；要坚持从严从实、逐项考核、严格评判的标准要求，确保考核成绩全面、真实、客观、公正的反映单位全面建设水平。

　　罗小锋院长就认真履行审判职能、全力破解执行难题、深化司法体制改革、大力推进公正司法、全面推进司法公开、建设过硬法院队伍、全力打造智慧法院等七个方面的全年完成情况向考核组进行了汇报。2017年咸阳中院共受理各类案件5628件，结案5436件，结案率为96.59%，超过市委和省法院规定指标10.59个百分点，全年共执结案件595件，执行到位金额21.6亿余元，有效保障了全市经济社会发展大局。在肯定成绩的同时，罗小锋院长强调法院工作还存在以下问题，个别法官解决复杂案件的能力比较弱，综合司法能力有待提高、司法体制综合配套改革任务繁重、司法办案条件滞后，影响制约审判执行工作正常开展等，需要在来年的工作中下大力克服。

　　在考核组的统一组织下，全院干警对领导班子建设、党组成员履职情况、干部选拔使用和“三项机制”落实情况进行了测评，并就后备干部人选进行了民主推荐。

　　会后，考核组成员按照分工对中心组学习、核心价值观建设、精神文明建设等资料进行了详细检查，参观了诉讼服务中心，对该院2017年度考核目标责任完成情况及全面建设情况给予了充分肯定，并对咸阳中院加强审判职能、强化队伍建设提出了中肯的意见建议。