为了进一步加强调解工作，提高案件调解率和撤诉率，旬邑法院多措并举，加大力度抓调撤。经过多方面的措施努力，使旬邑法院2013年第一季度的调撤率达到88.1%，比去年同期的77.6%上升了10.5个百分点。

　　加强人民调解员参与案件调解工作力度。在案件审理时，邀请相关村书记、村委会主任、村上德高望重者参与案件调解，帮助法官更加深入的了解当事人之间的矛盾情况，有效的化解当事人之间的纠纷。法官对当事人耐心宣传法律知识，进行普法教育，弘扬社会主义法治精神，提高当事人法律意识，使当事人充分了解自身的权利和义务，为案件调解撤诉率的提高奠定了坚实的基础。

　　全面开展“一村（社区）一法官”活动，法官主动走近群众，化解矛盾纠纷。旬邑法院驻镇（社区）设有33个法官工作室、173个法官联系点，范围覆盖全县。每名驻村法官每月至少4次在法官工作室接待群众，处理案件，与“诉前调解”、“审判五进”、征询旁听公民对案件裁判意见建议工作紧密结合，确实收到了“为大局服务，为人民司法”的实效。这项工作开展以来驻村法官共走访群众　2346户，调处矛盾纠纷32件，开展法律宣传16次，受到广大群众的一致好评。

　　不断提高“五进”巡回办案质量效率。该院始终把审判“五进”活动作为深入落实“人民法官为人民”主题实践活动中的重要内容，不断使审判工作更好走近群众、贴近民心，进一步满足新时期人民群众对审判工作新期盼、新要求，深入扎实组织开展审判 “五进”活动。旬邑法院对于五进巡回办案实施奖惩并用的措施，加强法官巡回办案积极性，促使法官主动深入的了解群众矛盾，贴近群众生活，活动开展过程中，由院、庭领导亲自担任审判长带头开展工作，将审判“五进”活动与各项审判工作有机衔接，切实做到统筹兼顾、科学安排，确保审判工作与“五进”活动互相促进，相得益彰，将“五进”活动纳入岗位目标责任考核内容，严格将活动中巡回审理的案件细化量化，分解落实给每个法官，将“五进”案件审理数量、质量、指标和效果，作为岗位目标考评的重要依据。加大人员、经费、车辆装备的投入保障力度，选派业务骨干和年轻干警参加“五进”案件合议庭，保证“五进”活动人员充足、精干。2月份以来，“五进”案件率达到45.5%，比去年同期的32.3%提高了13.2个百分点。