2月11日上午，长武法院召开案件评查、审判“五进”及春训工作会，院党组班子成员和全体干警参加了会议。

　　院党组书记、院长焦鹏作了动员讲话，明确提出开展案件评查、审判“五进”及春训活动的目的是要提高干警的政治素质，增强业务能力，完善部门制度，抓干警思想作风和工作作风建设的改进、抓党员干部的先锋模范作用的发挥、抓干警的爱岗敬业精神的发扬光大，内强素质，外树形象，增强服务意识，提高司法能力和水平，促进突出问题的解决，为全面完成今年的各项工作目标提供坚实保证。

　　焦院长强调，本次案件评查活动是基于省、市法院《案件评查通报》精神，旨在研讨各类案件，提升审判质量。通过案件评查，发现和纠正一批有问题的案件，找准案件审理中存在的突出问题，建立健全监督制约机制，预防和减少涉诉信访案件的发生，进一步提高案件质量；在开展审判“五进”和征询旁听庭审公民对案件裁判意见活动中，各庭室要结合各自实际，选择典型案例，深入到群众中去，建立常态化的司法便民服务机制，使“两项活动”的内容和形式不断得到丰富和发展，使司法为民的创举切实得以落实。在春训活动中，各庭室要组织干警认真学习《中华人民共和国法官职业道德基本准则》、《法官行为规范》、《人民法院文明用语基本规范》以及《长武县人民法院干警行为规范》，不断提高自我、完善自我、超越自我，塑造长武法官干警的良好群体形象，同时要处理好春训与日常工作的关系，精心组织，集中精力，抓住重点，务求实效。切实通过春训活动，增强自身本领，转变工作作风，提高办事效率，认真遵守工作纪律，努力从机制上推进全年各项目标任务的如期完成。

　　动员结束后，院党组成员、副院长李雁鹰带领全体干警认真学习了《陕西省高级人民法院案件评查通报》、《咸阳市中级人民法院案件评查通报》以及《长武县人民法院案件评查实施细则》，并对案件评查工作进行安排部署，同时，结合本院的实际，提出了案件评查工作中应改进和完善的要求及意见。

　　据悉，按照院党组的安排，该院将自2月11日开始，在节后利用4天时间，积极开展案件评查、审判“五进”及春训工作，并以此次活动为契机，全力推进全院工作科学发展上水平上台阶，为新年工作开好局、起好步。